Curso de Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción

Curso de Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción
Tipo de estudio	Cursos
Método de estudio	Online/distancia
Categoría	Construcción
Formación mínima requerida	Experiencia
Idioma	Castellano
Centro	Ecaformacion
Duración	60 horas
Lugar	España
Fecha de Inicio	Consultar fecha de inicio
Precio	Consultar precio
Temario del curso	Ver esta información Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción. 60 Horas 1.- Conceptos Básicos Sobre Seguridad y Salud * La Prevención de Riesgos Laborales * El Trabajo y la Salud: los Riesgos Profesionales * Factores de Riesgo * Daños Derivados del Trabajo * Los Accidentes de Trabajo * Las Enfermedades Profesionales * Otras Patologías Derivadas del Trabajo * Marco Normativo Básico en Materia de Prevención de Riesgos Laborales * Derechos y Deberes Básicos en Materia de Seguridad y Salud Laboral * Responsabilidades y Sanciones 2.- Riesgos Generales y su Prevención * Riesgos Ligados a las Condiciones de Seguridad * Factores de Riesgo en los Lugares de Trabajo * Equipos de Trabajo, Instalaciones y Herramientas Manuales * Riesgos Eléctricos * Incendios y Explosiones * Riesgos Ligados al Medio Ambiente de Trabajo * La Carga del Trabajo, la Fatiga y la Insatisfacción Laboral * Sistemas Elementales de Control de Riesgos. Protección Colectiva e Individual * Planes de Emergencia y Evacuación * El Control de la Salud de los Trabajadores 3.- Riesgos Específicos y su Prevención en el Sector de la Construcción (I) * Diferentes Fases de Obra * Manipulación de Máquinas * Manipulación Manual de Cargas * Riesgos Eléctricos * Riesgos de Caídas de Altura * Riesgos en Recintos Confinados * Soldadura 4.- Riesgos Específicos y su Prevención en el Sector de la Construcción (II) * Disposiciones Mínimas de Seguridad y Salud en las Obras de Construcción * Recurso Preventivo en el Sector de la Construcción * Disposiciones Mínimas Generales Relativas a los Lugares de Trabajo en Obras * Equipos para la Elevación de Cargas * Andamios de Servicio y de Trabajo Prefabricados * Barandillas de Protección Contra Caídas de Altura * Redes de Seguridad * Otras Protecciones Colectivas * Escaleras * Maquinaria para el Movimiento de Tierras y Escombro * Camiones 5.- Elementos Básicos de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales * Organismos Públicos Relacionados con la Seguridad y Salud en el Trabajo * Organización del Trabajo Preventivo: Rutinas Básicas * Etapas del Análisis de Riesgos * Documentación: Recogida, Elaboración y Archivo * Funciones del Prevencionista de Nivel Básico 6.- Primeros Auxilios * Primeros Auxilios * Previsión de Primeros Auxilios * Evaluación del Accidente * Reanimación Cardiopulmonar (RCP) * Hemorragias * Heridas y Contusiones * Lesiones en los Ojos * Fracturas * Quemaduras Solicite información actualizada
Nota importante	Ver esta información Titulación Los participantes en el Curso recibirán a la finalización del mismo el Certificado del CURSO NIVEL BÁSICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA CONSTRUCCIÓN. 60 HORAS. Titulación expedida por ECA Instituto de Tecnología y Formación. Precio * Precio del Curso con Tutor personalizado: 250 euros. * Curso para Empresas, Organizaciones Empresariales o Administraciones: consultar precios. El precio del Curso es por alumno, para grupos como mínimo de 15 participantes. Subvenciones para trabajadores en activo: todas las empresas disponen de un Crédito Anual para la Formación con el que puedes subvencionar todo el importe del Curso. ECA FORMACION ofrece además a las empresas el servicio de tramitación de la subvención actuando como Entidad Organizadora y de Gestión de las Subvenciones a la Formación. Solicite información actualizada
Objetivos	Compromiso con la Calidad de Nuestros Cursos El Curso Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción. 60 horas cumple con los principios establecidos en el Convenio de la Construcción 2007-2011. Con la publicación en el BOE, el 17 de agosto, del nuevo Convenio de la Construcción, se regula, entre otros aspectos, la formación e información en materia de seguridad y salud laboral, que deben recibir todos los profesionales que intervienen en la construcción. Las directrices y duración de estos ciclos formativos vienen estipuladas en el Convenio y siguen los requisitos exigidos por la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales y la Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción. Con este Curso se adquieren los conocimientos para desempeñar las funciones del nivel básico, específicas para la construcción, de acuerdo con lo establecido en el vigente Convenio General de la Construcción. El Curso cuenta con videos cedidos por la Confederación Empresarial de la Provincia de Alicante (COEPA) que dispone de un centro simulador de riesgos laborales, en el que se reproducen las situaciones de trabajo existentes en una obra de construcción, con el fin de contribuir a un entorno de trabajo más seguro. Objetivos Que los participantes adquieran las competencias, es decir, conocimientos, habilidades y actitudes relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción, según establece el Convenio General de la Construcción 2007-2011 y la normativa de prevención de riesgos laborales vigente. Al finalizar la acción formativa los alumnos serán capaces de: * Cumplir las normas aplicables a prevención de riesgos laborales. * Aplicar los conocimientos teóricos sobre seguridad y salud laboral en el entorno laboral de la construcción. * Identificar las medidas preventivas adecuadas para minimizar o eliminar los riesgos a los que están expuestos en sus trabajos. * Conocer las diferentes técnicas de aplicación de los primeros auxilios. * Acreditar la formación que se ha recibido mediante la solicitud de la TPC, según se define en el Convenio de la Construcción * Conocer las responsabilidades, derechos y obligaciones de empresarios, mandos y trabajadores en el sector de la construcción en materia de prevención de riesgos laborales.
Fecha	Ver esta información Duración El Curso tiene una duración, de 60 horas, según determina el Convenio de la construcción. Se impartirá en modalidad SEMIPRESENCIAL: * Presencial: 15 horas. * A Distancia o Teleformación: 45 horas.(a escoger modalidad) o A distancia: se entregará el material en formato papel para la realización del Curso, disponiendo de un Tutor personalizado. o A través de Teleformación: dispondrán de todos los contenidos en formato multimedia, la documentación en PDF, Casos Prácticos y Test de Evaluación, así como un Tutor personalizado para la atención del alumno. Consulte con la Delegación de ECA FORMACION las fechas para la realización de la parte presencial del Curso. Solicite información actualizada
Requisitos	Ver esta información Destinatarios El Curso Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción. 60 horas. está dirigido a todas aquellas personas que han de realizar actividades relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales dentro del Sector de la Construcción. Solicite información actualizada
Sistema de Enseñanza	Ver esta información Campus Virtual y Metodología de Aprendizaje Para que puedas realizar tu formación en las mejores condiciones de flexibilidad y calidad, ECA FORMACION ha desarrollado el Portal de Formación a través de Internet. Una solución formativa que incorpora todas las posibilidades de las nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones en el Campus Virtual, con todos los recursos integrados en una sola pantalla, en el que dispondrás de: * Total libertad para realizar el Curso desde cualquier ordenador conectado a Internet, desde cualquier lugar, a cualquier hora, dedicando el tiempo que estimes oportuno en cada sesión. * Apoyo tutorial activo y personalizado. Dispones de tutores expertos en la materia que te servirán de ayuda activa, guiándote y orientándote en el aprendizaje, contestando a tus dudas a través del e-mail, facilitándote información y noticias de interés. * Una nueva forma de aprender haciendo. El eLearning es un proceso donde los participantes aprenden desde una posición activa, estudiando los contenidos, realizando casos prácticos, ejercicios de autoevaluación, test de evaluación continua, participando en foros con otros alumnos de todo el país, o buscando información complementaria en la web, que forman parte del entorno de aprendizaje donde el alumno es el centro de una nueva forma de aprender. * Contenidos multimedia del Curso en formato web, con textos, gráficos, animaciones, videos y otros recursos didácticos que te permitirán seguir el Curso con éxito. * Casos Prácticos, metodología que a partir de la descripción de la situación de una empresa y su solución, permite transformar los conocimientos teóricos en competencias profesionales. * Documentación completa del Curso en formato PDF, incluidos los Casos Prácticos, que podrás imprimir para conservar la documentación del Curso. Esta metodología de aprendizaje te aporta, además de los conocimientos del Programa del Curso, la habilidad en la gestión de información relevante y su análisis, una gran capacidad de organización, mayor visión global, mejora de tus actitudes en la búsqueda de soluciones, y el dominio de las nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones. Todas ellas, competencias clave, en un entorno tan competitivo y cambiante como el actual mundo empresarial. Solicite información actualizada

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Palabras asociadas

Curso construcción, Curso riesgos, Curso laborales, Curso prevención, Curso convenio.

Noticias de formación

Becas de la Fundación SEPI

19/06/08

FUNDACIÓN SEPI

La Fundación SEPI es una Fundación del sector público estatal, constituida en el año 1964 por el Instituto Nacional de Industria, sucedido en la actualidad por la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI).
Promueve anualmente Programas de becas de formación práctica para jóvenes titulados sin experiencia, habiendo otorgado desde 1980 más de 13.000 becas. La Fundación instrumenta su política de becas mediante la suscripción de “Convenios de Colaboración” con empresas y entidades.

BECAS:

PROGRAMA FUNDACIÓN SEPI CESA (FP) 2008

De conformidad con el contenido del Convenio de Colaboración suscrito por Fundación SEPI y COMPAÑÍA ESPAÑOLA DE SISTEMAS AERONÁUTICOS, S.A. (CESA) con fecha 4 de junio de 2007 y prorrogado con fecha 4 de Junio de 2008, se convocan 9 becas, ampliables destinadas a Titulados en Formación Profesional.

Titulaciones requeridas para la convocatoria:
Tec.Sup. F. P. en Electricidad y Electrónica
Tec.Sup. F. P. en Fabricación Mecánica
Tec.Sup. F. P. en Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados
Tec.Sup. F. P. en Química
Técnico de Mantenimiento de Aeronaves

Duración:
La beca tiene una duración de 6 meses prorrogable por otros 6.
La fecha de incorporación de los becarios es el 17 de septiembre de 2008.

Dotación:
-Asignación de 3.750 €
-Seguro de accidentes
-Seguro de asistencia sanitaria básica

Requisitos:
-Ser ciudadano de la UE.
-Tener el título de Técnico Superior de Formación Profesional, o de Técnico de Mantenimiento de Aeronaves, haber nacido con posterioridad al 31 de diciembre de 1.976, informática a nivel de usuario, entre otros.

Las entrevistas se realizarán en Madrid

Plazo de solicitudes: hasta el 31 de agosto de 2008

Bases

PROGRAMA FUNDACIÓN SEPI AERNNOVA (FP) 2008

La Fundación SEPI, de conformidad con los términos del Convenio de Colaboración suscrito con AERNNOVA AEROSPACE, S.A. de fecha 24 de abril de 2008, convoca becas destinadas a Titulados en Formación Profesional.

Titulaciones requeridas para la convocatoria:
Tec.Medio F.P. Administración
Tec.Medio F.P. Comercio y Marketing
Tec.Medio F.P. Fabricación Mecánica
Tec.Medio F.P. Mantenimiento y Servicios a la Producción
Tec.Medio F.P. Química
Tec.Sup. F.P. en Administración
Tec.Sup. F.P. en Comercio y Marketing
Tec.Sup. F.P. en Fabricación Mecánica
Tec.Sup. F.P. en Mantenimiento y Servicios a la Producción
Tec.Sup. F.P. en Química

Duración:
La beca tiene una duración de 6 meses prorrogable por otros 6.

Dotación:
-Asignación mensual de 580 €
-Seguro de accidentes
-Seguro de asistencia sanitaria básica

Requisitos:
-Ser ciudadano de la UE.
-Estar en posesión de algunos de los títulos siguientes de Formación Profesional Técnica o Superior: Administración, Fabricación Mecánica, Comercio y Marketing, Mantenimiento y Servicios a la Producción y Química.
-Tener nivel medio de inglés
-Tener nivel usuario de informática
-Haber nacido después del 31 de diciembre de 1978

Las entrevistas se realizarán en Álava

Plazo de solicitudes: hasta el 31 de diciembre de 2008

Bases

PROGRAMA FUNDACIÓN SEPI – IBERIA (FP) 2008

De conformidad con el contenido del Convenio de Colaboración suscrito por la FUNDACIÓN SEPI e IBERIA, L.A.E. con fecha 17 de mayo de 2007 se hace pública una Convocatoria de Becas.

Titulaciones requeridas para la convocatoria:
Tec.Medio F.P. Fabricación Mecánica
Tec.Medio F.P. Mantenimiento de Vehiculos Autopropulsados
Tec.Sup. F.P. en Electricidad y Electrónica
Tec.Sup. F.P. en Fabricación Mecánica
Tec.Sup. F.P. en Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados
Tec.Sup. F.P. en Química

Duración:
La beca tiene una duración de 6 meses prorrogable por otros 6.

Dotación:
-Asignación mensual de 700 €
-Seguro de accidentes
-Seguro de asistencia sanitaria básica

Requisitos:
-Ser ciudadano de la UE.
-Tener alguno de estos títulos de Formación Profesional:
Ciclos Formativos Grado Superior: Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados (Mantenimiento Aviónica, Mantenimiento Aeromecánico, Automoción), Electricidad y Electrónica (Desarrollo de Productos Electrónicos, Sistemas de Regulación y Control Automáticos), Fabricación Mecánica (Construcciones Metálicas, Desarrollo de Proyectos Mecánicos, Producción por fundición y pulvimetalurgia, Producción por Mecanizado), Química (Industrias Proceso Químico).
Ciclos Formativos Grado Medio: Fabricación Mecánica (Mecanizado, Fundición, Soldadura y Calderería, Tratamientos Superficiales y Térmicos), Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados (Carrocería).

Las entrevistas se realizarán en Madrid

Plazo de solicitudes: hasta el 31 de diciembre de 2008

Bases

Fuente: Funep

Salidas profesionales en la Banca Privada, Corporate Finance y Derecho de la Empresa

20/05/08

Banca Privada y Corporate Finance
El 14 de mayo, la escuela de negocios CIFF Centro Internacional de Formación Financiera organizó unas conferencias sobre Salidas profesionales en Banca Privada y Corporate Finance en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Vigo. Las conferencias fueron impartidas por dos profesionales de la banca privada y corporate finance: José Miguel González Míguez, Asesor Senior de Banif Banca Privada, y David Santamaría Cadaval, Consultor Senior de Corporate Finance en Accuracy.

Los asistentes a las conferencias querían conocer de cerca los diversos Programas Master de especialización financiera que imparte CIFF, así como saber más sobre las salidas profesionales que les ofrece el sector financiero, en especial la banca privada, una vez realizado un Master financiero como los que ofrece CIFF.

David Santamaría ofreció una visión general sobre Corporate Finance, desde su significado y alcance hasta su aplicación práctica en el ámbito profesional. Dio un repaso a su trayectoria como estudiante y profesional, desde su realización del Master en Finanzas en CIFF hasta su ocupación actual como Consultor Senior de Corporate Finance. La especialización financiera que le proporcionó a David Santamaría estudiar el Master en Finanzas de CIFF fue decisiva para su incorporación primero al Santander y posteriomente a Ernst & Young, desde donde finalmente pasó a formar parte de Accuracy, una consultora de nicho especializada en asesoramiento para operaciones financieras a personas físicas, colectivos y empresas.

José Miguel González hizo una breve presentación sobre BANIF, sus servicios y posicionamiento actual. Para que los asistentes a la conferencia pudieran ver de forma palpable cómo encajarían aquí antiguos alumnos de Masters en CIFF, puso el siguiente ejemplo: cuando BANIF solicita información a la mesa de tesorería del Grupo Santander para realizar operaciones necesita interlocutores técnicamente bien preparados, y esa demanda es la que cubren, entre otros, los programas Master financieros de CIFF. De hecho, varios antiguos alumnos del Master en Finanzas de CIFF trabajan actualmente en las mesas de tesorería del Grupo Santander.

Los ponentes, con su propio desarrollo profesional como ejemplo, pusieron especial énfasis en la importancia de incorporarse al mercado laboral con una buena preparación técnica como la que ofrece un Master financiero para diferenciarse del resto de candidatos.

Para finalizar, y como antiguo alumno de CIFF, David Santamaría ofreció un resumen personal de los aspectos más destacables del Master en Finanzas. Resaltó la excelente calidad del Profesorado, que combina profesores universitarios con profesionales del sector financiero; la utilidad práctica del Proyecto Fin de Master; la relevancia de figurar como quinto mejor Master en Finanzas en España por el ranking 2007 de El Mundo; y la importante inmersión profesional previa que supone realizar las prácticas (que incluso se pueden comenzar antes de finalizar el Master).

Salidas profesionales en el ámbito del Derecho de la Empresa
El 14 de mayo, la escuela de negocios CIFF Centro Internacional de Formación Financiera celebró, por segundo año consecutivo y con gran éxito de convocatoria, la Jornada de Salidas Profesionales en Derecho de la Empresa. Las conferencias, organizadas en la Facultad de Derecho de la Universidad de Alcalá, fueron visitadas por más de 80 alumnos interesados en conocer las distintas opciones profesionales a las que tendrán acceso tras realizar un programa especializado como el Master en Derecho de la Empresa de CIFF.

Este Master, que empieza su quinta edición en octubre de 2008, se basa en una metodología de enseñanza innovadora, basada en trabajo intensivo en grupos y en la resolución continua de casos, y cuenta con unas características distintivas para alumnos que busquen un programa centrado en la excelencia pedagógica:

•    Aprendizaje a través de la aplicación de conocimientos y experiencias jurídicas
•    Programa con enfoque internacional
•    Selección rigurosa de talentos
•    Grupos reducidos
•    Posibilidad de prácticas en empresas y despachos ubicados en Madrid a través de convenios con más de 150 empresas

El Coordinador del Master en Derecho de la Empresa de CIFF y Profesor de Derecho Mercantil de la Universidad de Alcalá, el Prof. Dr. Vicenç Ribas, presentó la Jornada. Las conferencias fueron impartidas por antiguos alumnos del Master: Francisco Javier Ortega, Abogado de Uría Menéndez; José Francisco Fernández Aparicio, Abogado de Cuatrecasas; Carlos Martín, Responsable de Asesoría Jurídica de Putzmeister, e Hiago de Borba Busch, Project Manager de IBM.